25 avril 2024
Sommaire
- Poste : Personne éclaireuse du Programme contre le harcèlement et pour des actions responsables et éclairées (PHARE) de la FAÉCUM
- Lieu : Variable selon le lieu de l’événement
- Type d’emploi : Contractuel – contrat de services – personne travailleuse autonome
- Horaire : Variable selon les contrats. Débutant la semaine du 26 août 2024.
- Domaine principal : Service à la clientèle
- Scolarité minimum : Universitaire 1er cycle (non complété)
- Date limite des candidatures : 19 mai 2024
Description
La Fédération des associations étudiantes du campus de l’Université de Montréal (FAÉCUM) est un organisme à but non lucratif représentant 85 associations étudiantes ainsi que 40 000 personnes étudiantes membres des campus de l’Université de Montréal.
La FAÉCUM recherche actuellement des personnes étudiantes responsables qui souhaitent offrir leur service à temps partiel durant l’année universitaire 2024-2025. Relevant de la coordination à la vie de campus, la personne éclaireuse est responsable de veiller à un climat sécuritaire et respectueux dans les événements associatifs où elle est dépêchée. Elle doit pouvoir intervenir lors de situations de harcèlement ou de violences à caractère sexuel afin de pouvoir venir en aide aux personnes participantes et répondre à leurs besoins immédiats. Elle doit également travailler à prévenir ces situations. Nous encourageons les personnes intéressées à nous envoyer leur CV, quels que soient leur genre, leur âge, leur origine et leur type d’expérience.
Rôle et responsabilités
- Assurer un climat respectueux et sécuritaire dans les événements associatifs ;
- Parcourir les événements en restant à l’affût des situations à risque ;
- Venir en aide aux personnes subissant du harcèlement ;
- S’abstenir de consommer de l’alcool ou toute autre substance pouvant affaiblir les facultés dans le cadre de ses fonctions ;
- Être une personne ponctuelle et disponible à des heures tardives ;
- Remplir des rapports post-mortem après un événement associatif.
Exigences, compétences et qualifications recherchées
- Être membre de la FAÉCUM ;
- Capacité de discernement, d’empathie et de discrétion ;
- Excellentes compétences interpersonnelles ;
- Être à l’aise d’intervenir rapidement dans des situations à risque ;
- Préserver la confidentialité des informations obtenues ;
- Capacité à gérer et à prioriser plusieurs situations en même temps.
Atout pour le travail
- Avoir préalablement travaillé pour des organisations travaillant en prévention de violences à caractère sexuel (VACS) en milieu festif ;
- Étudier dans un domaine comme la psychologie, la psychoéducation, le travail social, la médecine ou les sciences infirmières ;
- Avoir suivi des formations sur les VACS, les situations d’harcèlement ou le consentement ;
- Avoir une expérience d’implication dans le milieu associatif.
Conditions
- Être disponible pour une entrevue en ligne (Mi-juin) ;
- Être disponible pour une journée de formation payée en août 2024 ;
- Durée du contrat : 26 août 2024 au 30 avril 2025 ;
- Remboursement des frais de déplacement ;
- Rémunération : 20,00 $ / heure ;
- Bonis à partir du mois d'octobre sous certaines conditions.
Les candidatures seront reçues jusqu’au 19 mai 2024.
Merci de transmettre votre CV et votre lettre de présentation dans un seul et unique fichier PDF sous le format NOM_PRENOM.pdf à info@faecum.qc.ca.
*Veuillez noter que nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.